Истинные функции собственника, которые приводят к свободе.
Разница в функциях собственника и CEO.
Самые опасные (и неочевидные) заблуждения собственников, из-за которых их бизнес не растет, а если и растет, то только за счет повышения личной вовлеченности.
Вы точно увидите, что люди, которые Вам нужны, есть, они рядом, они хотят у Вас работать.
Определим алгоритм передачи технической и административной работы.
День 2
Правильные люди на правильном месте
Какие вопросы все задают на собеседовании, но которые задавать на самом деле не надо, так как от них нет никакого толка.
На что все смотрят в резюме и из-за этого ошибаются. На что бессмысленно смотреть в резюме.
Ключевая ошибка в составлении объявлений, которая приводит к тому, что приходят не те люди.
Кто такие перформеры, почему они самые продуктивные и чем они отличаются от других?
Каким путем можно обеспечить наличие перформеров в вашей компании?
Почему большинство собственников ВПУСТУЮ тратит на персонал бóльшую часть своих ресурсов, денег и времени?
Единственный способ проверить компетентность сотрудника.
День 3
Эффективное управление/мотивация
Распространенные виды мотивации, которые не работают (и почему они не работают).
Оптимальный вид мотивации, который приводит к выполнению планов.
Секретный ингредиент, без которого ни один вид мотивации не сработает.
Неочевидная точка потери прибыли.
Главная особенность сотрудников, при которой планы выполняются без вашего давления.
Разберем вовлеченность на атомы.
Узнаете почему сотрудники противятся изменениям, даже учитывая, что эти изменения им выгодны.
Главная причина почему 95% собственников не могут успешно выйти из операционки.
Почему все эти модные системы администрирования, масштабирования, мотивации — не работают в большинстве компаний.
Оплатить на сайте
Создание сильной и вовлеченной команды под ключ
ООО «Перформия» использует файлы «cookie» с целью персонализации сервисов и повышения удобства пользования веб-сайтом. Если Вы не хотите, тобы Ваши пользовательские данные обрабатывались, пожалуйста, ограничьте их использование в своём браузере